“嘟嘟嘟……”3月5日8点，绍兴市中医院神经内科八病区的病人呼叫铃响个不停，刚生完“二宝”的骆佳一早出现在护士站，拿着输液瓶穿梭在各个病房中，让同事们备感意外。

       “不是还有1个月的产假（鼓励假）可以休，你怎么过来上班了？”“我在家里也没什么事，过来帮帮忙。”从过年前开始，神经内科病区就一直处于满员状态，44张床位一直没有空过。这可急坏了病区护士长，原本病区护理人员就紧张，如今请病假、产假的又有好几个护士，这班怎么排呀？护士长马靖自己从除夕当天顶班到了大年初六，连续上了10多天的班，每天光是在病房里穿梭就达到了1万多步。

        正在休产假的骆佳，看到姐妹们在微信群的信息，心里也很着急。“二宝”才刚满3个月，是留在家里照顾两个孩子，还是提前结束产假回医院上班照顾病人？最终，骆佳决定放弃最后1个月的鼓励假（记者注：国家规定是98天产假，浙江省在此基础上奖励30天产假），主动请缨上班。

      “她一直是一位舍小家顾大家的‘拼命三娘’。”马靖说，神经内科住院部的护理工作向来比较繁重，重病患者和老年患者比较多，许多护士因为怀孕无法承受高强度的工作，不得不请假。但骆佳在两次怀孕期间都未曾请过假，挺着大肚子坚持在病房护理一线，直到临产。

       “我只是做了最普通的事。”在工作面前，骆佳从来不提自己的困难。家里有两个孩子，老人又暂时在诸暨老家。没人照看孩子，骆佳老公索性辞职当起了“全职奶爸”，骆佳上班的时候，他就抱着小女儿等在值班室里，方便妻子喂奶。