“窗外瑞雪飘零，场内热议发展”，1月21日，我院七届六次职工代表大会在七楼报告厅召开。 来自医、药、护、技、行政后勤等各条战线的68位正式代表、29位特邀代表和列席代表带着全院职工的委托，齐聚一堂，共商医院发展大计。
        大会听取并审议通过《2015年度医院工作总结及2016年工作计划的报告（征求意见稿）》、《绍兴市中医院“十三五”规划（征求意见稿）》、《绍兴市中医院“优才工程”实施方案（征求意见稿）》、《2015年度医院财务决算及2016年度医院财务预算报告（征求意见稿）》、《2015年度医院工会工作总结及2016年度工作思路的报告（征求意见稿）》、七届四次职代会提案办理情况以及《2015年度工会财务工作报告（征求意见稿）》。
         本次会议在“十二五”规划收官之际和“十三五”规划开局之初召开，具有承上启下的重要作用，各位领导的报告中都突出了医院贯彻执行“中医特色、错位发展”工作思路，坚定“学科、人才、管理”发展的信心和决心。
        在各小组分组审议报告的过程中，大家普遍对今年医院围绕“发展、治理、人文”工作主线，实施“特色立院、发展强院、依规治院、人文养院、廉政护院”工作举措，处理好发展与稳定的关系，深入医改，体现公益，各项工作有序开展作出高度评价。讨论会上，各位代表发扬民主、集思广益，共同为医院中医药事业的发展建言献策，对医院十三五发展规划提出了许多中肯的建议，同时对医院拟定的远期、近期发展规划充满信心和期待。
        医院针对人才建设制订了“优才工程”实施方案，这是我院建设发展中首次以专题报告的形式对人才培养作出系统规划，进一步明确了医院发展中解决瓶颈短板问题的 关键点，为提升医院核心竞争力，发挥人才在有效团队建设中的引领和支撑作用，鼓励并引导好中青年人才的职业规划具有积极的作用。
         毛小明院长在报告中号召全院职工：2016年是“十三五”规划的开局之年，新形势下有新的机遇，也有新的挑战，“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，希望大家振奋精神，齐心协力，努力工作，为提高医院核心竞争力而共同奋斗！
         大会以举手表决的形式通过了六个报告，在雄壮的《国际歌》歌声中胜利闭幕！

大会现场

孙亚玲科长作《2015年度医院财务决算及2016年度医院财务预算报告（征求意见稿）》

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