9月18日下午，医院在七楼会议室召开2015年半年度中青年职工座谈会，来自临床、护理、医技和行政后勤各个岗位的20余名中青年职工代表与院领导、相关职能科室负责人欢聚一堂，共话医院建设发展。
座谈会上，毛院长首先简要介绍了半年来医院主要工作亮点、国医馆建设进展以及今后医院发展目标，并希望参会人员能敞开心扉，从医院持续发展的角度，对医院工作作客观评价并建言献策。
座谈会气氛热烈，代表们充分肯定了医院半年来在新一届领导班子的带领下，医院科学、稳步、健康发展，呈现了干群联动、科室齐力、人人参与的良好氛围，为中青年职工的学习、发展创造了更多的机会和平台；对医院未来充满希望，对自己充满了信心。大家踊跃发言，坦城交流，结合切身经历及工作实际，围绕医院的建设、个人的发展，提出许多意见和建议，如：传承骨伤手法整复技术；提升诊疗设备和医技水平；重视年轻医师的培养、明确职业定位，专业细化、错位发展；加强信息化建设，提升诊疗服务质量和效率等建议，充分表达了中青年职工立足岗位、为医院发展建设贡献青春与智慧的意愿和激情，同时也畅谈自己所遇到的困难及疑惑。
院领导们认真聆听了大家的发言，并对提出的问题进行答疑解惑，通过互动，向大家说明了医院的政策与发展思路，同时也了解了职工的心声。张书记在会上指出，医院与职工是利益共同体，大家要有忧患意识、加倍努力，要有冲劲和韧劲，对于大家提出的意见和建议，医院将进行集中梳理、整体考虑、归纳分类、认真研究，大家要看到医院的进步，并树立信心。毛院长最后指出，此次座谈会充分体现了中青年职工爱院的赤子之心和主人翁意识。在平时工作中，青年职工往往可以从不同的角度发现问题，通过及时反馈帮助医院更好地发展。中青年是医院发展的主力军，医院要尽量为他们的成长成才提供有利条件，使他们尽快成长为医院的中坚力量。同时希望大家一如既往地关心医院，为医院的持续稳定发展作更大的努力。
